근로기준법시행령
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작성일 23-05-04 07:51
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근로기준법시행령 평균(average)임금 퇴직연금 / (법학)
이 영은 근로기준법에서 위임된 사항과 그 시행에 관하여 필요한 사항 을 규정함을 목적으로 한다.
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근로기준법시행령 평균임금 퇴직연금 / (법학)
설명
순서
다.
근로기준법시행령 평균임금 퇴직연금
*제1조【목적】
1. 법 제35조제5호의 규정에 의한 수습사용중의 기간
근로기준법시행령
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2. 법 제45조의 규정에 의한 사용자의 귀책사유로 인하여 휴업한 기간
*제2조【mean or average(평균) 임금의 계산에서 제외되는 기간 및 임금】
3. 법 제72조의 규정에 의한 산전후휴가기간
1)근로기준법(이하 법이라 한다) 제19조의 규정에 의한 mean or average(평균) 임금 산정기간중에 다음 각호의 1에 해당하는 기간이 있는 경우에는 그 기간과 그 기간중에 지불된 임금은 mean or average(평균) 임금 산정기준 이 되는 기간과 임금의 총액에서 각각 공제한다.
