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인적자원관리(HRM) 槪念分析과 국내외 기업(유한킴벌리,고어社)들의 인적자원관리 instance(사례)연구및 HRM의 빅데이터 활용책략연구 보고서 > yupdduk7

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인적자원관리(HRM) 槪念分析과 국내외 기업(유한킴벌리,고어社)들의 인적자원관리 instance(사례)연구및 HRM의 빅데이터…

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작성일 24-04-13 08:55

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인적자원관리
事例연구 보고서

목 차

Ⅰ. 서론 : 인적자원관리(HRM) theory 연구

1. 인적자원관리의 정이
2. 인적자원관리의 분류
3. 인적자원개발(HDM)

Ⅱ. 기업 事例 연구

1. 국내기업事例 : 유한킴벌리
1) 유한킴벌리 기업 紹介와 선정이유
2) 유한킴벌리의 경영철학과 strategy
3) 유한킴벌리의 인적자원관리
4) 유한킴벌리의 경영성과

2. 해외기업事例 : Gore &Associates
1) 고어 社의 기업 紹介와 선정이유
2) 고어 사의 경영철학과 strategy
3) 고어 사의 인적자원관리
4) 고어 사의 경영성과
Ⅲ. 테마 주제 연구

1. 테마 주제 연구의 necessity 과 목적
2. 고령화 사회에서의 인적자원관리
1) 고령화 사회의 인적자원관리의 배경과 necessity
2) 기업의 고령인적자원관리의 방법
3) 유한킴벌리의 고령 인적자원관리의 事例

3. 인적자원관리의 추세 : 빅 데이터와 HRM
1) 빅 데이터의 정이와 HRM의 적용 necessity
2) 빅 데이터를 통한 인적자원관리의 analysis(분석) 과 efficacy
3) 관련 事例
Ⅰ.인적자원관리 theory
1. 인적자원관리의 정이 …(skip)

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실험과제/기타

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