yupdduk.co.kr 2011년 동계계절시험 경영학개론 시험범위 핵심체크 > yupdduk5 | yupdduk.co.kr report

2011년 동계계절시험 경영학개론 시험범위 핵심체크 > yupdduk5

본문 바로가기

yupdduk5


[[ 이 포스팅은 제휴마케팅이 포함된 광고로 커미션을 지급 받습니다. ]


2011년 동계계절시험 경영학개론 시험범위 핵심체크

페이지 정보

작성일 23-05-10 02:10

본문




Download : 2011동계_경영1_경영학개론.pdf





제 10 장 팀 관리와 다양성 관리
제 14 장 새로운 경영의 도전과 대응
제 11 장 지식경영
제 8 장 나의 경력을 관리하기
- 경제적 성과 + point이데올로기 = 초우량 기업
제 13 장 창의성과 혁신 그리고 상업화
② 경영은 그 나라의 문화가 깊이 뿌리내리고 있음
2011년 동계계절시험 경영학개론 시험범위 핵심체크
③ 모든 기업들은 目標(목표)와 가치관에 몰입할 것을 요구함

1. 개요

② 경영: 좋은 조직과 성과를 만들어 가는 과정
- point이데올로기(좋은 미션): 본인 개인적으로 풍요하고, 타입의 몰입을 유도함


- 미션은 성취하기 위해 깊이 몰입하려는 어떤 결과에 대한 구체적 이미지여야 함

- 미션: 근본적인 존재의 의의 및 목적
① 경영은 사람에 관한 것
제 4 장 비전의 리더십
(1) 경영의 과제(problem)
설명
④ 경영은 기업과 구성원들이 성장 ․ 개발하도록 해야 함

- 기업의 성공요소: 인적자원의 생산성 향상 → 인간에 대한 기본적 고려 필요
① 구체적 목적과 미션의 수립
방송통신 > 동계계절시험
제 9 장 조직을 효율적으로 만들기
- 각 기관은 세부적 目標(목표)와 미션을 위해 존재함

경영학개론,경영학개론시험,경영학개론계절시험,경영학개론동계계절시험,방송대
제 3 장 생산성 : 육체근로자와 지식근로자

- 각 장별 출제예상문제(해설 포함) -




③ 사회적 influence과 그 책임의 관리(기업의 사회적 책임)
제 16 장 재무관리



제 15 장 마케팅

제 2 장 경영학의 이해


① 경영학: 일을 잘 하기 위한 학문
제 17 장 회계학

⑤ 기업은 다양한 기능과 지식을 갖춘 사람들이, 서로 다른 일을 함
제 7 장 권력과 협상

제 12 장 경영윤리
2. 경영의 차원들

순서


제1장 경영의 이해


(1) 경영의 관념

Download : 2011동계_경영1_경영학개론.pdf( 78 )


(2) 현대 경영의 아버지 피터 드러커의 시각
- 중략 -

제 1 장 경영의이해


⑥ 조직의 성과와 생존을 위해서는 시장의 위상, 혁신, 생산성, 인력개발, 품질, 재무결과 등 중요
제 5 장 계획과 통제
제 6 장 개인행동의 관리

14168_001.jpg 14168_002.jpg 14168_003.jpg 14168_004.jpg 14168_005.jpg

- 일을 생산성 있게 하고 근로자를 효과(效果)적으로 만듦
제 1 장 경영의이해 제 2 장 경영학의 이해 제 3 장 생산성 : 육체근로자와 지식근로자 제 4 장 비전의 리더십 제 5 장 계획과 통제 제 6 장 개인행동의 관리 제 7 장 권력과 협상 제 8 장 나의 경력을 관리하기 제 9 장 조직을 효과적으로 만들기 제 10 장 팀 관리와 다양성 관리 제 11 장 지식경영 제 12 장 경영윤리 제 13 장 창의성과 혁신 그리고 상업화 제 14 장 새로운 경영의 도전과 대응 제 15 장 마케팅 제 16 장 재무관리 제 17 장 회계학 - 각 장별 출제예상문제(해설 포함) -
- 일하기 좋은 직장의 공통점: 조직의 point 이데올로기로서의 미션, 종업원 개발 프로그램(program]) , 다양성 추구, 일과 가정이 조화와 종업원의 건강, 흥미 등
⑦ 성과는 외부에 의해 존재가치가 있게 됨 (→ 고객만족)
② 근로자의 성취(성과)는 일을 생산성 있게 하고 효과(效果)적으로 만듦


다.
Total 16,967건 667 페이지

검색

REPORT 11(sv76)



해당자료의 저작권은 각 업로더에게 있습니다.

yupdduk.co.kr 은 통신판매중개자이며 통신판매의 당사자가 아닙니다.
따라서 상품·거래정보 및 거래에 대하여 책임을 지지 않습니다.
[[ 이 포스팅은 제휴마케팅이 포함된 광고로 커미션을 지급 받습니다 ]]

[저작권이나 명예훼손 또는 권리를 침해했다면 이메일 admin@hong.kr 로 연락주시면 확인후 바로 처리해 드리겠습니다.]
If you have violated copyright, defamation, of rights, please contact us by email at [ admin@hong.kr ] and we will take care of it immediately after confirmation.
Copyright © yupdduk.co.kr All rights reserved.